Postingan

Menampilkan postingan dari 2016

pengelolaan sampah untuk lingkungan sekolah sehat

Pengelolaan sam pah untuk Lingkungan sekolah sehat Lingkungan sekolah merupakan salah satu tempat atau wahana yang paling umum digunakan sebagai media pembelajaran dalam proses belajar mengajar di Indonesia. Seringkali kita mendengar slogan-slogan di berbagai tempat terutama di sekoloah, yang isinya mengajak kita untuk menjaga kebersihan lingkungan. Akan tetapi slogan tadi tidak kita pedulikan, slogan tadi fungsinya hanya seperti hiasan belaka tanpa ada   isinya, padahal isi dari sebuah slogan sangat penting bagi kita. Slogan itu bukan menjadi sesuatu yang bisa menyadarkan para siswa tetapi, justru hanya sebagai hiasan belaka. Kita ketahui bahwa hamper di setiap sekolah memiliki slogan yang mengajak kita untuk selalu menjaga kebersihan. Tapi, kenyataannya banyak sekali yang mengabaikan slogan tersebut, mereka tidak sadar bahwa banyak sekali yang bisa kita lakukan ketika melihat slogan-slogan kebersihan. Masih banyak siswa yang tidak sadar akan kebersihan dan keinda...
Gambar
A.     Identitas buku             Judul Novel                         : Negeri 5 Menara             Pengarang                           : Ahmad Fuadi             Penerbit                               : Gramedia Pustaka Utama             Tahun Terbit                      ...
IKHTISAR 1.       Teori  tentang ikhtisar Harapan Teori Ikhtisar Teori Harapan Motivasi paling tepat digambarkan sebagai teori proses. Ini memberikan penjelasan mengapa individu memilih salah satu pilihan perilaku atas orang lain. "Ide dasar dibalik teori adalah bahwa orang akan termotivasi karena mereka percaya bahwa keputusan mereka akan menyebabkan hasil yang diinginkan" (Redmond, 2009). "Teori Harapan mengusulkan bahwa motivasi kerja tergantung pada hubungan yang dirasakan antara kinerja dan hasil dan individu mengubah perilaku mereka berdasarkan perhitungan mereka hasil yang diharapkan" (Chen & Fang, 2008). Ini memiliki manfaat praktis dan positif meningkatkan motivasi karena bisa, dan telah, membantu pemimpin menciptakan program motivasi di tempat kerja. "Teori ini dibangun di atas gagasan bahwa motivasi berasal dari orang yang percaya mereka akan mendapatkan apa yang mereka inginkan dalam bentuk kinerja atau penghargaan. Meskipun teori ini t...